Будьте внимательны к предложениям о трудоустройстве

Одной из наиболее распространенных мошеннических схем является рассылка предложений о работе в море от имени известных судоходных компаний.

Как сообщает ресурс ITFShipBeSure, очередной мошенник, желающий нажиться на моряках, рассылает электронные письма с якобы предложениями о трудоустройстве от имени всем известной V. Group. Так, на почту морякам приходят письма от некого Prateek Sharma с адресов careers@vshipsgroup.com и vgrouplimitedcareer@aol.com, где предлагается за определенную плату пройти интервью онлайн. Но, по информации ITFShipBeSure, никакого отношения Prateek Sharma к компании V. Group не имеет.

ПРМТУ в очередной раз предостерегает моряков от переписки с сомнительными работодателями. Рекомендуем крайне внимательно подходить к изучению предложений о трудоустройстве, равно как и к поиску и анализу информации о компании и судне.

Помните, что вы всегда можете абсолютно бесплатно получить консультацию в Профсоюзе по телефону (0482) 42 99 01 или написав нам в соцсетях: https://www.facebook.com/MTWTU и https://www.instagram.com/mtwtu_itf_ukraine/

More news with tag #ITF

Powerful Support for Ukrainian Transport Workers: The 46th ITF Congress Adopted MTWTU's Motion

The Marine Transport Workers' Trade Union of Ukraine, supported by the Trade Union of Railwaymen and Transport Construction Workers of Ukraine, submitted an important motion to the 46th Congress of the International Transport Workers' Federation (ITF) in Marrakech.

Dark fleet’s growing role in seafarer abandonments showcased by ageing gas tankers

Amid a rise in seafarer abandonments linked to vessels employed in sanctions trades, a fleet of gas tankers stands out as a repeat offender.

Marrakech Policy: нові зобов'язання щодо покращення умов праці для моряків

На 46-му Конгресі ITF прийнято новий документ, встановлюючий стандарти прав і умов праці моряків по всьому світу

Youth Conference at ITF Congress: Key Points

Today, October 18, the Youth Conference was held as part of the ITF Congress in Marrakesh. The session focused on setting and approval a five-year strategic plan while addressing critical issues faced by young workers, such as mental health, occupational safety, and youth involvement in the development of collective bargaining agreements.

Thank you for contacting us!